人才為本，勤奮務實。
　　人才是公司最雄厚的資本，是山東濰科檢測服務有限公司在理念領域中無須注冊的商標。尊重人才、吸引人才，為優秀人才創造一個和諧、富有激情、可以發揮個人能力并挖掘潛能的環境，公司為每個品行出眾、胸懷大志、才華橫溢的人才提供舞臺，唯才是用、任人唯賢是公司成功的首要因素！
　　公司著力培養真正熱愛公司的員工，將教育和培訓作為公司管理的重要組成部分。公司員工必須保持旺盛的學習欲望，學習、學習、再學習，努力挖掘潛能并不斷創新，使自己迅速提高、適應更有難度的挑戰，勝任崗位工作。
　　公司的每一位員工，特別是主要負責人，必須心胸寬闊，虛懷若谷，同時必須有鍥而不舍、堅忍不拔的精神，力求作好每一件事。
　　公司認為工作不僅是謀生的手段，工作本身應帶來滿足和樂趣。
　　公司的員工要在社會中具有特色，并能夠把工作和家庭、健康、物質、精神生活協調一致。所以，公司倡導健康豐盛的人生。公司認為，人的存在與家庭、企業、社會有不可分割的聯系，僅僅從企業與個人的經濟交換去理解人，是對人性的一種扭曲。如果以犧牲個性為代價置換利益，更是不可取的。因此，公司有關心員工社會生活的責任。
　　公司作為健康人群的集合，在充分尊重個性的前提下，積極倡導健康的生活和富有開拓性的工作。
　　通過公司良好的發展平臺，員工不僅能滿足基本的生活需求，還要實現其理想生活方式和奮斗目標，公司將致力于提供公平、公正、富有競爭性、挑戰性的工作環境，在統一規范下實現公司與個人的良性互動。
　　我們面臨知識不(bu)(bu)斷更新(xin)、信(xin)息(xi)日新(xin)月異的(de)年代，必(bi)須勤(qin)奮(fen)學習、不(bu)(bu)斷充實自(zi)己、提升綜合素質，以勤(qin)奮(fen)務(wu)實的(de)工作態(tai)度，追(zhui)求不(bu)(bu)斷地(di)(di)進步與(yu)發展。腳踏實地(di)(di)、勤(qin)奮(fen)工作是一名合格(ge)員(yuan)工必(bi)備的(de)素質；積極、主動、充滿(man)激情、不(bu)(bu)斷挑戰自(zi)我是成為一名優秀(xiu)員(yuan)工的(de)前提。